Главное, чтобы главное, гланое было главным!

New Features for the All-New Calendar Beta

Just a few months back we told you about the launch of an updated version
of the Yahoo! Calendar. The all-new Yahoo! Calendar Beta offers a host
of great features like open standards (iCalendar), personalization with
Flickr and drag-and-drop functionality to name just a few.

Since launching the public beta back in October, the Calendar team
has been working hard behind the scenes to add more of the
fantastically fabulous features (how’s that for alliteration) that
you’ve been asking for. So it is with great pleasure that I can tell
you they’ve just released some really exciting new stuff for you to
enjoy:

• New Search: You can now search both Calendar and Notepad based on words in your event titles or notes.
• To-Do Lists: Now you can have multiple to-do lists
  (i.e. Personal, Work, etc.), and you can share to-do lists just like
  you can share your calendar. And if you don’t like to-do lists, you can
  hide them (just click and drag the to-do list to close it).
• Print: There’s a new print button that allows you to print your Month, Week or Day view.
• Right-click: A new right-click shortcut menu lets you add and view events, plus more.  Give it a try!

Sounds pretty good, right? I especially like the new right-click
menu to easily add an event to my calendar. If you haven’t tried the
All-new Calendar Beta yet, maybe now is the time. You can move yourself
over to the new calendar by following this link: http://switch.calendar.yahoo.com/. (Just a quick note: if you want to switch back, the new stuff you add won’t come back with you.)

В четверг, 5 июня, в 12.00 МСК Балтийское информационное агентство пригласило журналистов на пресс-конференцию, посвященную презентации работы Экспертной комиссии по этике социальной рекламы и социально-значимой информации в Северо-Западном федеральном округе Общественного совета по социальной рекламе СЗФО.

«Нет коррупции» – специальная
«горячая линия», предназначенная для направления информации о
конкретных фактах коррупции, неисполнения служебных обязанностей со
стороны государственных и муниципальных служащих или превышения ими
служебных полномочий. Сюда же можно сообщать информацию о фактах
вымогательства в различных сферах – образовании, здравоохранении,
коммунальной и других; о вымогательстве при проведении различных
согласований; о необоснованных запретах и ограничениях, предъявляемых
различными службами; о выдаче зарплаты на предприятии «в конвертах» и
т.п.
Информации, поступившей в данный раздел на сайте, обеспечивается конфиденциальный характер.

Обращения, содержащие координаты заявителя будут официально рассмотрены
в установленном порядке в соответствии с Федеральным Законом №59 «О
порядке обращений граждан Российской Федерации».

Информация, не содержащая конкретных фактов, а также информация оскорбительного характера рассматриваться не будет.

Тел.: 576-77-65  
С 9-00 до 18-00 по рабочим дням.

На дворе «кризис». Рекламные площади города стали пустеть.
Февраль. Центр Санкт-Петербурга увешан рекламными плакатами «Бои без правил».

Кто-то скажет: «Бои без правил», а что в этом плохого? Красиво, жёстко, с драйвом!»

А если бы вас попросили составить психологический портрет человека, которому по душе такое зрелище, его поведенческую схему, что бы вы сказали?

Какое влияние на вас, ваших детей может оказать такая реклама? Кто-то скажет: «Никакого». А если задуматься?

«Жизнь без правил», как часто мы сталкиваемся с этим? Возможно, наша жизнь будет складываться лучшим образом, если мы играем не по правилам?
«Побеждает сильнейший», «Кто сильнее, тот и прав», так ведь говорят.

Отнять пенсию у старушки, дать оплеуху более слабому, совершить сексуальное преступление… Всему можно найти оправдание.

Только подобная реклама идёт в разрез с грамотной идеологической работой государственных структур, такая реклама не только не способствует гуманизации общества, но наносит не поправимый урон.

И всё таки хотелось бы видеть наш город особенным, не таким, когда слова «Культурная столица» вызывают ухмылки.